Norteña fue elegida como la Mejor Empresa 4.0 en los VII Premios Transformación Digital organizados por la revista Castilla y León Económica con el patrocinio de CaixaBank, que fueron entregados este jueves en Valladolid en un acto que volvió al formato presencial tras la edición online de 2021 motivada por la pandemia.
El resto de los galardonados son Centro Integrado de Formación Profesional Pico Frentes (Mejor Iniciativa Educativa Digital), Radio Viajera (Mejor APP), Álvaro López Herrera (Mejor Blog), Prosol (Mejor Empresa Sostenible) y Universidad de Valladolid (Mejor Institución Digital).
En la clausura de la gala, Carlos Fernández Carriedo, consejero de Economía y Hacienda y portavoz de la Junta en funciones, aseguró que la digitalización y la transformación ocupan un papel importante “en un mundo económico en constante cambio, y Castilla y León es una de las regiones que mejor ha soportado el impacto de la pandemia, pues ya ha recuperado gran parte del PIB que perdió y es la quinta comunidad autónoma en la que más bajó el paro en los últimos 12 meses”.
Carriedo incidió en la próxima Estrategia Regional de Emprendimiento, Innovación y Autónomos, en la que 120 entidades de Castilla y León trabajan en este ámbito desde los sectores productivos. “Somos una de las comunidades autónomas que mayor presencia tiene en este campo desde el punto de vista del crecimiento productivo”, afirmó.
En este sentido, puso sobre la mesa que “la RIS3 nos tiene que ayudar, así como los fondos europeos, donde uno de los ejes fundamentales es el de la digitalización y la transformación digital. De nosotros depende que se puedan aprobar estos fondos, de las empresas, de la iniciativa y del talento. Si algo tenemos en Castilla y León no sólo es espacio y capacidad industrial, sino también talento”.
El inconformismo del emprendedor
Por su parte, Belén Martín, directora territorial de CaixaBank en Castilla y León, puso en valor que todos los proyectos que buscan transformar “para mejorar el presente tienen detrás personas con el inconformismo del emprendedor, ese inconformismo que tiene sus raíces en el convencimiento de que la vida es mejorable y que merece la pena luchar por transformar la realidad”.
En su opinión, es muy importante poner las cosas en perspectiva y ser conscientes de lo que se puede conseguir como sociedad “si nos olvidamos de lo que nos diferencia y nos focalizamos en lo que nos une”. En esta línea, remarcó que es “indudable que el mundo está sujeto a enormes cambios que esta pandemia ha acelerado. Ante una situación como ésta, son posibles 2 actitudes: asumir una defensiva, o por contra, adoptar una posición positiva y optimista frente al mismo. Porque es en los momentos de grandes cambios cuando se rompe el status quo y aparecen las oportunidades”.
Además, la ejecutiva aseguró que para la sostenibilidad de un proyecto empresarial los principios y valores deben estar por encima de los resultados. “Porque en la vida los qués en nuestras respectivas actividades son importantes, pero los cómos, los medios y el comportamiento para conseguirlos son decisivos”, comentó.
Al respecto, Martín apuntó que CaixaBank forma una comunidad de más de 40.000 personas en la que cualquier idea, da igual el estamento de la empresa en el que se genere, tiene un canal de transmisión abierto para ser escuchada e implementada en toda la organización si se considera necesario. “Escuchar, hablar, hacer, este es nuestro lema y así lo intentamos aplicar”, puntualizó.
El impulso de los fondos europeos
En la apertura del acto, Alberto Cagigas, director de Castilla y León Económica, resaltó que los fondos europeos Next Generation de la UE “se plantean como una oportunidad para corregir el atraso de nuestras empresas en el ámbito digital, dado que de los 140.000 millones que le corresponden a España, aproximadamente el 20% serán destinados a la transformación digital”. Y añadió: “estos fondos podrían servir para solventar en parte la digitalización asimétrica en las pymes; las distintas velocidades que se observan en la consecución de este objetivo, a veces debido a la falta de conectividad del medio rural; la resistencia y el prejuicio por parte de algunos trabajadores por carencia de reciclaje profesional, y en otras ocasiones por la escasez de talento digital disponible que se presenta como uno de los mayores obstáculos para aprovechar estos fondos”. Además, Cagigas manifestó que otro problema “de calado es el desconocimiento de los fondos europeos por parte de las empresas y su escasa intención de solicitarlos por su complejidad y burocracia, su falta de información y su escepticismo a la hora de conseguirlos”.
Jurado
El jurado está compuesto por Agustín Sigüenza, director general de Formación Profesional y Régimen Especial de la Consejería de Educación; Isabel Ibáñez, responsable de Comunicación y Patrocinios de CaixaBank en Castilla y León; Eduardo Estévez, director de Empresa Familiar de Castilla y León (EFCL); Tomás Castro, presidente de AEI de Ciberseguridad y Tecnologías Avanzadas; Fernando Pérez, vicepresidente de Aetical; Manuel Barrio, director de la Escuela de Ingeniería Informática de la Universidad de Valladolid; Luisa Alcalde, socia fundadora de Castilla y León Económica; y Alberto Cagigas, director de la citada revista.
Los VII Premios Transformación Digital han vuelto a ser un éxito al presentarse 51 candidaturas en unos galardones que se consolidan como los más importantes de su ámbito en nuestra comunidad autónoma, pues a lo largo de sus 7 ediciones se han remitido 421 proyectos.
Castilla y León Económica
