Fundación ONCE constituyó este jueves en Valladolid el Consejo Asesor del Foro Inserta en Castilla y León, en un acto inaugurado por Ismael Pérez, delegado territorial de la ONCE en Castilla y León, y Begoña Grijalvo, directora regional de Inserta Empleo en Castilla y León.
El Foro Inserta Responsable, cofinanciado por el Fondo Social Europeo, es una plataforma de trabajo en red e innovación social que permite compartir prácticas, herramientas y experiencias que favorezcan el eficaz desarrollo de las políticas inserción laboral de talento con discapacidad y RSE y diversidad. Forman parte del Foro 104 empresas y 21 entidades líderes en su sector.
Innovación social
El Consejo Asesor Territorial de Castilla y León se crea con la finalidad de ser el órgano consultivo del Foro Inserta en esta comunidad autónoma. Es una plataforma de trabajo en red e innovación social que permite mantener un estrecho contacto entre los miembros para potenciar la integración laboral de trabajadores con discapacidad y poder dar respuesta a las necesidades del tejido empresarial en la comunidad autónoma.
El Consejo se conforma como un canal para el intercambio de experiencias, el asesoramiento en las distintas temáticas y las materias que constituyen las tendencias actuales de la RSE-Diversidad y sostenibilidad, en línea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, con la Agenda 2030 y en colaboración con el Fondo Social Europeo.
Participantes
La jornada de constitución del Consejo Asesor del Foro Inserta Responsable estuvo dividida en 2 paneles. El primero de ellos, titulado Empleo del futuro y futuro del empleo, contó con la intervención de Pilar Llácer, directora de Work of the Future Center de EAE Business School.
Por su parte, el segundo panel, Retos en buenas prácticas y en la gestión estratégica del talento con discapacidad, estuvo moderado por Mar Medeiros, directora del Área de Empresas, Alianzas RSC-D y Marketing Social de Inserta Empleo y directora de Marketing Social y Convenios de Fundación ONCE, y contó con la participación de Begoña Aguado, responsable de Recursos Humanos de Aquona; Santiago Puerta, responsable de Recursos Humanos Área Norte de Pascual; José Antonio Ortuño, Corporate Social Responsibility; Juan Ignacio Dénchez, director de Relaciones Laborales de CEOE Castilla y León; Rubén Gil, director de Recursos Humanos de Chocolates Trapa; Sergio Fernández, director de Recursos Humanos de Castilla y León y Cantabria de El Corte Inglés; Susana Aguado, directora de Execyl; Fernando Saldaña, director de Recursos Humanos de Galletas Gullón; Silvia Gómez, responsable de Selección, Formación y Desarrollo del Grupo Entrepinares; Fernando Rodríguez, director de Recursos Humanos del Grupo Miguel Vergara; Ángela Álvarez, People manager de HP SCDS; Alicia Martín, directora de Recursos Humanos de Huercasa; Belén Iglesias, directora de Personas de Madison; Raúl Senovilla, HR Manager de Marcopolo Comercio; Virginia Albuena, People & Organization manager de Mars Iberia; Nerea Berrizbeitia, directora de Recursos Humanos de Patatas Hijolusa; y Helena Peramato, HR manager de Thirdera.
El cierre de la jornada corrió a cargo de Virginia Carcedo, secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia y Diversidad de Fundación ONCE, y de Araceli de las Heras, presidenta del Consejo Territorial de la ONCE Castilla y León.
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