La Fundación Integralia DKV y Grupo Aspasia alcanzaron un acuerdo para mejorar la inserción laboral de personas con discapacidad. Ambas entidades confirmaron este miércoles el convenio por el cual la organización sin ánimo de lucro comenzará a realizar formación profesional dual para mejorar las oportunidades de empleo de personas con discapacidad.

Los alumnos de 2º de bachillerato del Colegio El Pilar de Valladolid la visitaron este jueves la Escuela Superior de Diseño de la capital vallisoletana en una jornada en el Fablab que contó con la presencia de David Gay, Habitat manager de Aeice, que impartió una charla para concienciar a los alumnos en materia de ecodiseño. Posteriormente, los alumnos trabajaron 2 talleres: uno de tipografía, de la mano de Carlos de Miguel, profesor de Máster de Diseño Gráfico y otro de Packaging impartido por Leticia Martínez, responsable de Coordinación de Alumnos y Vanessa García, responsable de Comunicación de ESI.

Cerealto Siro Foods es la primera empresa en España en sumarse a The Valuable 500, una iniciativa lanzada este año en la reunión anual del Foro Económico Mundial celebrada en Davos (Suiza), que reclama la atención de los principales líderes mundiales para que garanticen la inclusión de las personas con discapacidad en sus organizaciones.

La Fundación Grupo Norte crea Integra-click, la primera oficina digital de empleo para personas con dificultades de inserción, con la que pretende conseguir, según sus responsables, “el doble objetivo de facilitar oportunidades reales a quienes encuentran más barreras para acceder a un puesto de trabajo en condiciones laborales fijadas por los convenios sectoriales y, por otro, garantizar un proceso de integración ordenado y útil a las asociaciones, otras entidades sociales o empresas que desean impulsar la diversidad en el mercado laboral”.

El Grupo DKV aumentó en 2018 su beneficio neto un 102% respecto al ejercicio anterior hasta alcanzar los 37 millones de euros. Por su parte, el resultado antes de impuestos fue de 51,3 millones, un 34% más que el presupuestado y un 31% superior al del año previo.

Dircom Castilla y Leon celebró este lunes una jornada en la Casa del Cordón de Burgos con la mesa redonda ‘La comunicación como factor estratégico en las organizaciones’ moderada por Luisa Alcalde, presidenta de Dircom Castilla y León y socia fundadora de Castilla y León Económica, y en la que participaron María Helena Antolín, vicepresidenta de Grupo Antolín; Rafael Barbero, director general de la Fundación Caja de Burgos; y Alberto Gómez, rector de la Universidad Isabel I, y a la que asistieron un centenar de personas

Quesos Cerrato, que forma parte de la cooperativa de agricultores y ganaderos Agropal, participa en la 33 edición del Salón Gourmets que se celebra desde este lunes y hasta el 11 de abril en Madrid. Para la cita, la compañía da protagonismo a su marca 1968, un queso que, según sus responsables, es “único por su sabor y calidad, basada en la sostenibilidad de las granjas de los socios cooperativistas ganaderos”.

Priasa renovó recientemente su certificado como empresa familiarmente responsable (EFR) que otorga la Fundación Más Familia. Según sus responsables de la empresa con sede en Tordesillas (Valladolid), se trata de una herramienta de gestión “única en el mundo que aporta una metodología sencilla y eficaz para posibilitar los procesos de conciliación en las empresas. Además fomenta el apoyo en la igualdad de oportunidades y la inclusión de los más desfavorecidos, tomando como base la legislación vigente y vinculante y la negociación colectiva, de forma que las empresas EFR, como la nuestra, realizan una autorregulación voluntaria en la materia”.

Empresa Familiar de Castilla y León (EFCL) renovó recientemente su identidad corporativa, con una nueva imagen “más moderna, que refleja el dinamismo de la asociación y los valores que identifican a la empresa familiar”, indicaron sus responsables. Así, EFCL sustituyó su anterior logotipo, en tonos amarillos y marrones, por otro en el que predomina el color azul, con el que quiere transmitir “la solidez y consolidación de la asociación como referente de la empresa familiar y su voluntad de seguir trabajando en su defensa”.

Iveco presentó la semana pasada la nueva Daily a la prensa internacional, en un evento de 2 días celebrado en el CNH Industrial Village de Turín (Italia), donde pudieron asistir a la rueda de prensa, talleres interactivos digitales y pruebas de conducción del nuevo vehículo que se fabrica en la planta que la multinacional tiene en Valladolid.